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교내채용
국민대학교 신입직원(정규직) 채용
- 작성자 한형대
- 작성일 24.07.01
- 조회수 12820
국민대학교 신입직원(정규직) 채용
● 채용분야 및 응시자격
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직종 |
분야 |
인원 |
응시자격 / 우대사항 |
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일반직 |
사무 행정 |
O |
필수 |
①「학교법인 국민학원 정관」 및 본교 「직원 인사규정」의 결격사유에 해당하지 않는 자 ② PC 및 OA(아래한글, MS워드, 엑셀, 파워포인트) 활용 가능자 ③ 해외여행에 결격 사유가 없는 자 ④ 남자는 군필 또는 면제자 |
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우대 |
① 국가보훈대상자(취업 보호 대상자) 또는 장애인 |
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● 임용예정일 : 2024년 9월 1일 (예정)
● 분야별 주요 담당 업무 : 사무 행정(본교 대학 행정 업무)
● 채용 조건 : 수습직원으로 6개월 채용 후 근무 평가 결과에 따라 정규직원으로의 임용 여부를 결정함.
● 학교 경영 정책에 따라 담당 업무나 소속 부서는 재직 중 변경될 수 있음.
● “본교 정관 및 규정”의 임용 결격사유 조회 시, 또는 “관련 법이 정한 사립대학 신규직원 채용”에 따른 신원 및
성범죄 조회 시 결격 사유에 해당하는 경우에는 합격 후에도 임용이 취소됨.
● 지원기간 및 방법
1. 지원기간 : ~ 07.15.(월) 16:00까지
2. 지원방법 : 공고문 하단 또는 채용 페이지의 [지원서 작성] 메뉴를 통해 지원서 작성 및 제출
① 공통 : 입사지원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용동의서 등 온라인으로 작성 제출
② 온라인 지원만 가능 (방문 또는 e-mail 접수 불가)
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