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경영대공지
2022년도 북한이탈주민지원재단 블라인드·NCS기반 3차 신규채용 공고
- 작성자 권외남
- 작성일 22.07.01
- 조회수 2827
2022년도 북한이탈주민지원재단 블라인드·NCS기반 3차 신규채용 공고
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 채용분야 및 인원 : 총 10명 |
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| 분야별 주요업무 및 근무지 |
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※ 세부.업무내용  참고※ 상담직(전문상담사)은 순환배치할 수 있음 ※ 청년인턴 中 1명은 희망직무와 경력(경험) 등을 고려하여 남북통합문화센터(강서구)로 배치할 수 있음. |
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| 지원자격 |
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| ※ 상담직 북한이탈주민 응시자의 경우, 거주지 편입 5년 이상 자이어야 응시가능함. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ※ 결격사유 <재단 인사규정 제18조(결격사유)> 1. 대한민국 국민이 아닌 자. 단, 별도 규정에서 규정하는 특수직은 제외한다. 2. 미성년자(18세. 이상으로 법정대리인의 동의를 받은자를 제외한다) 3. 피성년후견인 또는 피한정후견인 4. 파산자로서 복권되지 아니한 자 5. 금고 이상형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 않기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 5의2. 「형법」제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 의해 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 6. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 7. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 8. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 9. 병역의무자로서 병역을 기피한 자 10. 전직 근무기관에서 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 11. 전직 근무기관에서 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 12. 신체 또는 정신상의 장애 등으로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자 13. 채용과 관련된 비위행위로 인하여 합격이 취소된 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자 <비위면직자 등의 취업제한> ㆍ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률? 제82조에 따라 비위면직자 등 취업제한 대상자는 5년간 공공기관 등에의 취업이 제한 됨 |
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| 우대사항 및 자격가점 |
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 우대사항 |
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| 가산점 부여 요건 |
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| ※ 상기 적시된 자격증 외 기타 자격증을 기재하더라도 평가하지 않으며, 우대사항은 비수도권 지역 인재 항목을 제외하고 가장 높은 1개만 적용하여 평가합니다.(자격증은 별도 가점 적용) ※ 가점사항은 관련 법규(지침 포함) 및 재단 자체 기준에 따라 시행 적용합니다. 국가유공자 등 법정가점은 위 관련 법률에 따라 적용하며, 금번 채용 전형 중 3인 이하 채용 전형의 경우 관련 법률(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조제3항)에 따라 가점은 미적용합니다. ※ 추후 면접전형 대상자 면접 당일 증빙서류 제출 예정(입사지원서 사실여부 확인용) |
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| 전형절차 및 합격인원 |
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(단위 : 명)
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| ※ 동점자, 비수도권 지역인재 할당, 피해자 구제 등으로 인해 전형별 최종인원 변동 가능, 최종 선발 인원은 변동 없음 ※ 서류전형 시 응시자 수가 합격예정인원에 미달할 경우 적격심사로 전환하며, 필기전형과 면접전형은 6할 이상의 득점자 중 고득점자 순으로 선발함 ※ 각 전형별 합격자에 한해 차기전형 응시 가능 ※ 각 최종선발 인원 이내 예비합격자 선발 예정이며, 해당 자격은 합격자 발표일로부터 3개월간 유지 |
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| 세부전형계획 및 일정 |
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<상담직(심리생활전문상담사)>
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| ※ 상기 일정/장소는 코로나19 등 대내외 사정으로 변동될 수 있으며, 변동 시 홈페이지 공지 및 안내 예정 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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<일반직(청년인턴)>
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| ※ 상기 일정/장소는 코로나19 등 대내외 사정으로 변동될 수 있으며, 변동 시 홈페이지 공지 및 안내 예정 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 동점자 처리기준 |
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| 응시원서 접수 및 제출서류 |
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| · 접수기간 : 2022. 7. 1.(금) ~ 7. 13.(수) 18:00 · 접수방법 : 온라인 접수 (https://koreahana.recruitlab.co.kr/) ※ 마감 시간 이전 접수분만 유효 · 제출서류(면접전형 당일 제출) - 모든 평가요소는 서류접수 마감일 기준 유효한 서류를 제출할 수 있는 경우에 한하여 인정하며, 현재 상태를 확인할 수 있어야 함 ※ 발급 유효기간 경과, 내용확인 불가 서류는 서류 미제출로 처리됨 |
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| ※ 경력사항의 경우 위 제출서류 증빙이 불가할 경우(사실관계 확인이 불가할 경우)에는 허위기재로 판단하여 불이익이 있을 수 있사오니 입사지원서 작성 시 유의하시기 바랍니다. ※ 제출 서류는 블라인드 채용 원칙에 따라, 면접에 활용되지 않으며 합격자 검증 시에만 활용합니다. |
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| 근무조건 |
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| 블라인드 채용 안내 |
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| 입사지원서 상 사진, 나이, 성별, 학교, 학점, 주소 등 기재란 없음 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(학교, 가족관계 등) 관련 내용 일체 기재 금지 입사지원서에 기재한 성명, 연락처(휴대전화, 이메일 등) 등은 면접전형 시 블라인드 처리 |
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| 기타사항 |
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